為切實(shí)幫助貧困大病職工家庭過上溫暖祥和的春節(jié)，產(chǎn)業(yè)集團(tuán)開展春節(jié)慰問送溫暖活動(dòng)。集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)分別帶隊(duì)入戶慰問走訪集團(tuán)貧困大病職工代表，在送上誠摯問候和新春祝福的同時(shí)，為他們帶去了慰問金和生活物資。
　　“身體好嗎？”“家里還有什么困難？”集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)來到職工家中，關(guān)切詢問他們的身體狀況和生活情況，鼓勵(lì)其堅(jiān)定信心、保重身體，保持樂觀心態(tài)、積極面對(duì)生活。同時(shí)要求各所屬企業(yè)要切實(shí)從職工們“急難愁盼”的需求出發(fā)，幫助解決他們最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的困難。
　　近年來，產(chǎn)業(yè)集團(tuán)持續(xù)規(guī)范名冊(cè)建檔流程，逐步提高補(bǔ)助額度，在去年12月底前對(duì)基層單位申報(bào)的2023年度貧困、大病和困難職工進(jìn)行了嚴(yán)格審核，確保做到信息準(zhǔn)、全覆蓋、不遺漏。1月，集團(tuán)向貧困職工發(fā)放補(bǔ)助金9.3萬元，向患大病職工發(fā)放補(bǔ)助金31.6萬元，向困難職工發(fā)放補(bǔ)助金1.5萬元，總計(jì)42.4萬元。同時(shí)，集團(tuán)黨委向所屬企業(yè)困難黨員下發(fā)了慰問金共2.8萬元。所有補(bǔ)助慰問金在年前已全部發(fā)放到職工手中，真正將關(guān)心職工落到實(shí)處。
　　產(chǎn)業(yè)集團(tuán)將進(jìn)一步優(yōu)化貧困大病職工的認(rèn)定和管理工作，做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)、規(guī)范申報(bào)、動(dòng)態(tài)管理，切實(shí)為職工送溫暖、解難題、辦實(shí)事，不斷提升廣大職工群體的獲得感、幸福感和安全感。

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